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应聘岗位要求 1、本科或以上学历（学士或以上学位），具有相应教师资格证。 2、热爱教育事业，有强烈的工作责任心，具有三年以上工作经历的一线优秀中小学教师及校级领导、年级组长、教研组长优先。 3、具有扎实的专业基础和较强的教育教学能力。 4、身体健康，年龄原则上在45周岁以下。 5、在职应聘者，如获县市级及以上教坛新秀、名师、骨干教师、学科带头人等荣誉称号或优质课评比获奖者，优先录取，并相应提高工资待遇。 有关待遇 1、聘用者视在校具体任教情况、担任学校领导岗位及承担的工作量、工作成效而定（年薪俸总计约人民币8-20万元，竞赛教师、特殊人才薪资面议）； 2、按照国家有关规定，学校为教师办理人事代理以及参保“五险一金”； 3、按照教育部门有关规定，参加申报职称晋升，评优评先。
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