[面试]找工作，这些问题不问也得问！
现如今，找一份工作实属不易，尤其是刚毕业的大学生，他们在求职之初就更不敢多与企业谈条件了。为了得到工作机会，部分大学生最初与企业面谈的时候，不敢多提要求，往往是企业方一锤定音；可是一旦入职后才发现工作的种种问题，似乎并非自己想象的那样，然后就进入了接二连三的跳槽恶循环。由此，我们也不难看出，求职时问不好丢机会，不问又会有“后患”。 1.关于加班的追问 加班的频率是什么样的？在周末...
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除了薪资，其它方面都很满意，你会妥协吗？
找工作，大家居然不是最看重钱，你相信吗？这篇文章里提到，薪资是大家找工作时非常看重的一个因素： 薪资 重要指数：★★★★★ 网友观点：初试的时候谈好了月薪是8000元，结果到了复试说只能给我6500元，最后总经理面试又被压了500元。这差距也太大了，现在的公司一个比一个坑，就会压价！ 掌上指南：当期望薪资和公司开出的薪资差距较大时，你可能需要...
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